Ter autoconhecimento é um grande trunfo. As pessoas já sabiam disso nos tempos antigos. Aqueles que se conhecem sabem onde estão suas forças e fraquezas.
O autoconhecimento torna mais fácil aprender com seus próprios erros, mas também, por exemplo, colaborar com os outros. Além disso, o autoconhecimento é indispensável para uma carreira saudável e de sucesso.
Entretanto, o autoconhecimento começa com a autorreflexão: Pensar em si mesmo. Isso é mais fácil dizer do que fazer.
Assim sendo, quão bem você se conhece? O que você e o que você não pode fazer? O que você conta ao responder essas perguntas? É importante que você saiba tudo sobre a versão mais recente de você mesmo.
O que é isso exatamente?
O autoconhecimento é uma percepção de suas próprias possibilidades e impossibilidades. Por conveniência, comparamos com uma máquina.
Isso não é totalmente apropriado, mas é sobre o exemplo. Quando você compra uma máquina, pode ler nas especificações o que a máquina pode fazer, como você deve usar a máquina, e, provavelmente, o que você não deve fazer com a máquina.
Isso não é diferente com o autoconhecimento. Assim sendo, quando você conhece a si mesmo, você sabe:
- Quais são suas qualidades
- Quais são as suas armadilhas e quando você tende a entrar nessa armadilha
- Quais são seus pontos de desenvolvimento ou metas de aprendizado
- Quais são suas irritações ou o que o irrita e o que isso diz sobre você
- Quando você acaba em mecanismos de autoproteção
- Quais são suas habilidades
- Onde seu interesse se apaga
- Qual é a sua área de conhecimento ou experiência
- Onde estão seus limites e suas opções
- Onde você funciona melhor e qual ambiente você se encaixa melhor
- Qual cultura corporativa é melhor para você e o que faz você se sentir mais confortável
- Quais tipos de clientes são melhores para você
- O que poderia desequilibrar você e como você poderia impedir isso
- Qual é o seu estilo de comunicação e qual o impacto que isso pode ter
- Qual é o estilo de comunicação dos outros e como isso pode afetá-lo
- Que tipo de conflito você tem naturalmente
- Qual é a sua zona de influência com a qual você precisa se preocupar
- Como você pode responder a mudanças
- Quais são os seus valores e normas pessoais
- O que motiva ou desmotiva você!
Autoconhecimento: Como obter?
É estúpido, ninguém diz isso para nós. Provavelmente não é sua mãe, não seu pai. Mas você tem sorte, porque estou lhe dizendo agora. E eu vou te dizer uma centena de vezes: Descubra quem você é e o resto ficará claro.
Desta forma, o autoconhecimento é o melhor conhecimento que você pode obter. Porque permite que você encontre sua própria unidade única que, em última análise, determina se você vai realizar seu potencial.
Isso tem um grande impacto na qualidade de sua vida. Mas como você consegue mais autoconhecimento e consegue despertar seu super-herói interior?
Abaixo estão seis perguntas para você começar. Será difícil responder a todos em detalhes, mas você não precisa. O mais importante é que você comece a descobrir o que é mais importante para você.
Seis perguntas para obter o autoconhecimento
Responda as seguintes perguntas. Mantê-lo simples, uma frase por pergunta está bem. É apenas um pequeno exercício para você pensar.
- Quais são as suas paixões?
Anote tudo o que você acha bonito no mundo e em sua vida. Atividades que deixam você entusiasmado. Suas paixões.
- Quais são as suas maiores conquistas até agora?
Do que você está orgulhoso? O que você fez com sucesso? Nota: O que você completou com sucesso não necessariamente tem que ser o mesmo do que você se orgulha.
- O que você faria se tudo fosse possível?
Se você não tivesse medo de ser julgado ou falido, o que você faria?
- O que você representa?
Qual é a coisa mais importante em sua vida? Por que você lutaria?
- O que você faria se tivesse um bilhão de reais?
Pensamento ilimitado. Tudo é possível e, portanto, muito difícil. Você provavelmente iria viajar, comprar uma casa, dar algum dinheiro para sua família, etc. E depois? O que você faria a seguir?
- Quem você admira?
Nomeie alguém que você admira e, especialmente, por quê. Quais são as qualidades que você valoriza? O que te inspira?
O que você admira em outras pessoas é também uma qualidade presente em si mesmo, embora possa não ser completamente preenchida. É uma característica que você gostaria de ter.
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